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Thésaurus PRISME 2014 > CS : VIE ET FORMATIONS PROFESSIONNELLES > PROFESSION > PARCOURS PROFESSIONNEL > ENTRETIEN PROFESSIONNEL
ENTRETIEN PROFESSIONNELSynonyme(s)bilan professionnel |
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Ce qu'évaluer voudrait dire / Georges BALANDIER in Cahiers Internationaux de Sociologie, vol.CXXVIII/CXXIX (2010/01-12)
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[article]
Titre : Ce qu'évaluer voudrait dire Type de document : revue Auteurs : Georges BALANDIER, Directeur de publication Année de publication : 2010 Article en page(s) : p.5-314 Note générale : Ce dernier volume clôt la publication de la revue créée par Georges Gurvitch en 1946
Bibliogr. par articleLangues : Français (fre) Mots sujets : Thésaurus PRISME 2014
RISQUE ; EVALUATION ; THEORIE ; ANALYSE CRITIQUE ; EXPERTISE JUDICIAIRE ; ANTHROPOLOGIE ; SOCIOLOGIE ; AUTO-EVALUATION ; SOCIOLOGIE URBAINE ; ORGANISATION ; EXPERTISE PSYCHIATRIQUE ; EVOLUTION ; REPRESENTATION SOCIALE ; INSTITUTION ; DECISION ; ETHIQUE ; MILIEU URBAIN ; INDICATEUR ; COMPETITION ; TRAVAIL ; DEMOCRATIE ; EXAMEN SCOLAIRE ; UNIVERSITE ; SPORT ; ENVIRONNEMENT ; PHILOSOPHIE ; ENTRETIEN PROFESSIONNEL
Thesaurus Candidats Descripteur
EVALUATION EXTERNE ; EVALUATION INTERNERésumé : "Depuis peu, l'évaluation n'a cessé d'être au centre de nombreux débats, de protestations répétées, de contestations des pouvoirs qui légitiment par elle leur choix de société et leurs décisions, leur emprise. Elle révèle plus que l'expansion récente du traitement numérique, indiciaire, mesurable des phénomènes et problèmes sociaux contemporains. Elle révèle cependant cette domination exercée par des moyens qui reposent sur les machines "intelligentes" et le calcul, sur les systèmes experts qui "ne peuvent pas mentir" parce qu'ils disposent d'un savoir supérieur, d'un techno-savoir en progression très rapide. La société numérique fonde l'empire du nombre, puis le renforce en conséquence des progrès effectués par les machines qui le servent. Le nombre accède au pouvoir, d'autant plus que l'économisme contemporain et le capitalisme financier dans sa mobilité excitent la concurrence, la recherche continue du résultat maximum, la vitesse stratégique d'utilisation de l'urgence. A l'intérieur de ces conditions, l'évaluation est continûment à l'oeuvre." Note de contenu : Sommaire :
- Evaluer : théories
- Evaluations : domaines
- Evaluation : perspectives critiquesEn ligne : http://www.cairn.info/revue-cahiers-internationaux-de-sociologie-2010-1.htm
in Cahiers Internationaux de Sociologie > vol.CXXVIII/CXXIX (2010/01-12) . - p.5-314Balandier, G. (2010, Janvier). Ce qu'évaluer voudrait dire. Cahiers internationaux de sociologie, (vol.CXXVIII/CXXIX), p.5-314.
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Cote Section Disponibilité R Revues Disponible Effectuer les entretiens professionnels des salariés / Yves de La VILLEGUERIN in RF Social. Revue d'actualité, n°187 (2018/07-08)
[article]
Titre : Effectuer les entretiens professionnels des salariés Type de document : revue Auteurs : Yves de La VILLEGUERIN, Directeur de publication ; (et al.) Année de publication : 2018 Article en page(s) : p.16-18 Langues : Français (fre) Mots sujets : Thésaurus PRISME 2014
RESSOURCES HUMAINES ; ENTRETIEN PROFESSIONNEL ; SALARIERésumé : " L'employeur doit organiser un entretien professionnel avec chaque salarié, selon une certaine fréquence. Le non-respect de cette obligation peut parfois être sanctionné. Le projet de loi "pour la liberté de choisir son avenir professionnel" devrait réformer le dispositif, mais tout dépendra du texte final voté pendant l'été. "
in RF Social. Revue d'actualité > n°187 (2018/07-08) . - p.16-18Villeguerin, Y.d.L., (et al.), . (2018, Juillet). Effectuer les entretiens professionnels des salariés. Rf social. revue d'actualité, (187), p.16-18.
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Cote Section Disponibilité R Revues Disponible
[article]
Titre : Les Entretiens professionnels et d’évaluation Type de document : revue Auteurs : CABINET DICEA AVOCAT, Auteur ; Alison DAHAN, Auteur ; Clarisse GIRARD, Auteur Année de publication : 2022 Article en page(s) : p.16-20 Langues : Français (fre) Mots sujets : Thésaurus PRISME 2014
ENTREPRISE ; SALARIE ; ENTRETIEN PROFESSIONNEL ; EVALUATION ; RELATION PROFESSIONNELLE ; AIDE A DOMICILE ; TELETRAVAIL ; ORGANISATIONRésumé : " Qu’ils soient obligatoires ou facultatifs, les entretiens mis en place dans les entreprises sont des moments d’échanges importants dans la relation de travail. Présentation de certains d’entre eux : l’entretien professionnel, l’entretien d’évaluation, les entretiens spécifiques aux salariés de la branche de l’aide à domicile, à ceux qui télétravaillent et à ceux en forfait jours. " Note de contenu : Sommaire (Extrait) :
- L'entretien professionnel
- L'évaluation des salariés
- L'entretien spécifique aux salariés en télétravail et en forfait jours
in ASH > n°3278 (2022/10/14) . - p.16-20Cabinet dicea avocat, ., Dahan, A., Girard, C. (2022, Octobre). Les Entretiens professionnels et d’évaluation. Ash, (3278), p.16-20.
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Cote Section Disponibilité R Revues Disponible L'Evaluation des salariés : quels enjeux ? Quelle méthode choisir ? Comment la mettre en place ? / Grégory CHASTAGNOL
Titre : L'Evaluation des salariés : quels enjeux ? Quelle méthode choisir ? Comment la mettre en place ? Type de document : livre Auteurs : Grégory CHASTAGNOL, Auteur Editeur : Rueil Malmaison : Wolters Kluwer France Année de publication : 2021 Collection : Les Thématiques Liaisons sociales num. n°87 Importance : 90 p ISBN/ISSN/EAN : 978-2-37148-203-6 Prix : 58,50 € Langues : Français (fre) Mots sujets : Thésaurus PRISME 2014
DROIT DU TRAVAIL ; SALARIE ; EVALUATION ; PARCOURS PROFESSIONNEL ; MANAGEMENT ; INFORMATION ; COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE ; RESPECT ; CNIL ; METHODOLOGIE ; ENTRETIEN PROFESSIONNEL
Thesaurus Candidats Descripteur
ENTRETIEN D'EVALUATION ; REGLEMENT GENERAL SUR LA PROTECTION DES DONNEESIndex. décimale : 431 CONTRAT de TRAVAIL Note de contenu : Table (Extrait) :
- A quoi sert l'évaluation des salariés ?
- Mise en place
- Conditions de validité
- Respect de la protection des données personnelles
- Méthodes d'évaluation des salariés
- Contestation des systèmes d'évaluation
Le point spécial : L'entretien professionnelChastagnol, G. (2021). L'Evaluation des salariés : quels enjeux ? Quelle méthode choisir ? Comment la mettre en place ? Wolters Kluwer France.
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Cote Section Disponibilité 431 CHA 4 - Droit - Législation Disponible Faire réfléchir les animateurs qui ne veulent pas réfléchir / Pascal MULLARD in Le Journal de l'Animation, n°192 (2018/10)
[article]
Titre : Faire réfléchir les animateurs qui ne veulent pas réfléchir Type de document : revue Auteurs : Pascal MULLARD, Auteur Année de publication : 2018 Article en page(s) : p.36-41 Note générale : Bibliogr. p.41 Langues : Français (fre) Mots sujets : Thésaurus PRISME 2014
ANIMATEUR ; PRATIQUE PROFESSIONNELLE ; ORGANISATION DU TRAVAIL ; REUNION D'EQUIPE ; FORMATION PROFESSIONNELLE ; ANALYSE DE LA PRATIQUE ; ENTRETIEN PROFESSIONNEL ; PENSEERésumé : " Combien de fois avez-vous entendu ou prononcé cette phrase : "Les animateurs ne veulent pas réfléchir... Je ne sais pas comment faire" ? C'est une phrase assez commune, qui ne recouvre pas forcément une réalité, mais qui met le doigt sur un aspect fondamental des métiers d'animateur et de directeur : réfléchir ensemble. "
in Le Journal de l'Animation > n°192 (2018/10) . - p.36-41Mullard, P. (2018, Octobre). Faire réfléchir les animateurs qui ne veulent pas réfléchir. Le journal de l'animation, (192), p.36-41.
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Cote Section Disponibilité R Revues Disponible PermalinkLa Formation professionnelle, I. La Formation professionnelle : loi Avenir professionnel, les nouvelles obligations de l'employeur / Sandra LIMOU
PermalinkFormation professionnelle : incarner l'esprit de la réforme / Aurélia DESCAMPS in Directions, n°134 (2015/09)
PermalinkLa Formation professionnelle : obligations de l’employeur et droits du salarié / Alison DAHAN in ASH, n°3173 (2020/08/28)
PermalinkFormation professionnelle : les obligations des entreprises / Yves de La VILLEGUERIN in RF Social. Cahier Juridique, n°155 (2015/09)
PermalinkLa Formation professionnelle des salariés depuis la loi du 24 novembre 2009 / Carmen AHUMADA in Revue Pratique de Droit Social, n°785-786 (2010/09-10)
PermalinkLa Loi sur la formation, l'emploi et la démocratie sociale : mesures relatives à la formation professionnelle continue / Sabine IZARD in ASH, n°2862 (2014/05/30)
PermalinkLes Nouveaux ressorts de la GRH dans les organisations sociales et médico-sociales / Patrick LEFEVRE in Les Cahiers de l'Actif, n°420-421-422-423 (2011/05-08)
PermalinkDe Nouvelles modalités pour la formation professionnelle / Carène PONTE in Métiers de la petite enfance, n°216 (2014/12)
PermalinkPermalinkPratiquer la reconnaissance des acquis de l'expérience : enjeux, modalités, perspectives / Bernard LIETARD
PermalinkLa Réforme de la formation professionnelle : son impact dans la branche sanitaire, sociale et médico-sociale privée à but non lucratif / Laetitia DEFOSSE
PermalinkLe Statut des accompagnants des élèves en situation de handicap / Sophie ANDRE in ASH, n°2882 (2014/11/07)
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